Размер пособия рассчитан с учетом среднего роста расходов на одно домохозяйство в четырех странах, наиболее подверженных инфляции, а именно Латвии, Литве, Эстонии и Польше.
"Мы уверены в том, что кризис затрагивает всех, однако в разной степени, поэтому провели тщательную работу над системой поддержки наших сотрудников. В результате было принято решение выплатить пособия 97% "Circle K Latvia" сотрудников – всем тем, кто работает на автозаправочных станциях – продавцам, заместителям и руководителям автозаправочных станций, а также офисному персоналу, за исключением тех, кто занимает руководящие должности и чей доход позволяет им адаптироваться к условиям этой зимы", - прокомментировала решение директор по поддержке бизнеса Circle K Екатерина Лейдмане.
По ее словам, стабильная и хорошо оплачиваемая работа важна для работников как никогда. Это также отражается на текучести кадров в компании – с лета прошлого года сотрудники стали гораздо реже менять работу. Они также заинтересованы работать чаще, чтобы заработать больше. "Есть случаи, когда потенциальные сотрудники, заинтересованные в работе в Circle K, называют конкретный размер вознаграждения за определенный объем работы, который им необходим для жизни. Они отслеживают свои ежедневные расходы, рассчитывают ежемесячные затраты и знают, на какой доход они могут выжить, – говорит Екатерина Лейдмане.
Конкуренция в отрасли жесткая, не только в продажах, но и в подборе персонала, поэтому мы регулярно следим за новостями отрасли и рынком труда. Обычно мы пересматриваем зарплаты раз в год, но в прошлом году зарплаты работников АЗС пересматривались дважды – в феврале и июле. В ходе нашего исследования рынка мы пришли к выводу, что весной может быть сложно привлечь рабочую силу, поэтому мы повысили заработную плату на 9%. Летом она была увеличена еще на 4,5% для всех сотрудников, чтобы достичь оптимального и соответствующего рыночному уровня".
Circle K Latvia – одна из крупнейших сетей розничной торговли товарами повседневного спроса и топливом в Латвии. Клиентам предложено 86 торговых точек, из которых 81 – АЗС с полным спектром услуг (включая 14 франчайзинговых), 4 автоматические АЗС и один магазин в Старой Риге.