Предыдущие правила требовали от работодателя при подаче заявления на трудоустройство иностранца в Латвии также предоставить копию документа, подтверждающего квалификацию или образование иностранца, даже в тех случаях, когда профессия иностранца не регламентируется в Латвии.
В будущем планируется отказаться от требования предоставления копии документа, подтверждающего образование и опыт работы, если иностранец будет трудоустроен по профессии, которая не регламентируется в Латвии. Теперь предусматривается, что у работодателя будет обязанность предоставлять самоподтверждение того, что с иностранцем было проведено собеседование относительно необходимой компетентности для выполнения намеченной работы или, если компетености не хватает, обязательств произвести обучение иностранного работника.