В ходе опроса выяснилось, что большинство работодателей и молодых сотрудников до 25 лет сходятся во мнениях о размере зарплаты за первый рабочий опыт — от 500 до 750 евро "на руки" это подходящая и мотивирующая зарплата, по их мнению.
25% опрошенных работодателей считают, что первый рабочий опыт дает молодежи возможность применить свои знания на практике, а еще 22% уверены - он создает понимание об ответственности. При этом 15% признают, что первый опыт работы помогает сформулировать карьерные цели. Меньшая часть работодателей указывает и на другие преимущества — способность работать в команде и понимание рабочей среды и правильности выбора профессии.
Опубликованные материалы и любая их часть охраняются авторским правом в соответствии с Законом об авторском праве, и их использование без согласия издателя запрещено. Более подробная информация здесь
