В прошлом году 64,8% сотрудников Государственной канцелярии получили денежные премии за вклад в достижение поставленных перед учреждением целей, что в целом составило около 200 000 евро, сообщили агентству LЕТА в канцелярии.
Решение о выплате премий принимается исходя из результатов работы конкретного сотрудника в течение всего года. Сотрудники канцелярии получили денежные премии за вклад в достижение поставленных целей, успешную реализацию мероприятий или проектов, улучшение показателей деятельности учреждения, выполнение важных задач и другие заслуги.
В то же время, как указала Госканцелярия, сотрудники пока не получили премии, предусмотренные законом о вознаграждении должностных лиц и работников государственных и муниципальных учреждений по итогам оценки их работы за 2024 год, поскольку процесс оценки еще продолжается.
Максимальный размер ежегодной премии по результатам работы в соответствии с законом составляет от 55% до 75% от месячной зарплаты в зависимости от полученной оценки.