Планируется каждый год поднимать на 5% зарплаты и персоналу, занимающемуся уходом за пациентами. Сейчас она составляет 766 евро брутто, а к 2027 году должна вырасти до 1096 евро.
Чтобы реализовать этот план, каждый год нужно дополнительное финансирование 70-75 миллионов евро.
Если план Минздрава будет реализован, повышать зарплаты начнут с 1 яянваря 2021 года. Новая модель зарплаты будет работать до 2023 года, потом тариф будет перерассчитан. В зарплатах медиков появится переменная и постоянная часть. Постоянная часть — 70% зарплаты — будет формироваться с учетом образования, опыта, уровня навыков, объема работы и качества ее выполнения. На остальные 30% будет влиять количество пациентов и отдельно количество тяжелых пациентов, среднее время лечения, количество проведенных операций и их сложность, дисциплина, соблюдение норм гигиены и противоэпидемиологической безопасости, дополнительные обязанности, помощь другим структурным отделениям и другие критерии.
