Как указали в Бюро омбудсмена, пункт 5.3 из приказа об объявлении чрезвычайной ситуации прямо оговаривает, что сотрудники и должностные лица государственных и муниципальных учреждений с 15 ноября смогут выполнять свои обязанности только в том случае, если у них есть ковид-сертификат.
Список государственных чиновников четко указан в Законе о предотвращении конфликта интересов в работе государственных должностных лиц. В качестве госчиновников указаны президент страны, премьер-министр, министры, министры особого назначения, парламентские секретари, депутаты Сейма, муниципальные избранники.
"Таким образом, к ним также относится требование об обязательной вакцинации", — указали в Бюро омбудсмена.
Как уже ранее сообщало агентство LETA, что, согласно опубликованному Министерством благосостояния материалу для работодателей, невакцинированных сотрудников можно отстранить от работы или уволить в соответствии с Законом о труде.
Учитывая, что в результате пандемии Covid-19 не было внесено никаких изменений в правовое регулирование трудовых отношений и был создан специальный регламент, адаптированный к этой ситуации, регулирование прав и обязанностей работодателей и работников можно найти в Законе о труде, подчеркнули в Минблаге.
Если работодатель не может реструктурировать свою деятельность и предложить удаленную работу, тогда рабочие обязанности должны выполняться очно с предъявлением сертификата. Если существует необходимость в очной работе, есть несколько возможных решений, пояснили в Минблаге.
Один из вариантов — отстранение от работы. Это временный запрет для сотрудника, который также предусматривает тот факт, что работнику не будут выплачивать зарплату за время отстранения от должности.
Seko "Delfi" arī Instagram vai YouTube profilā – pievienojies, lai uzzinātu svarīgāko un interesantāko pirmais!
