По результатам исследования компании Ernst & Young, только 7% сотрудниц компаний готовы работать под руководством женщины и не более 9% — существовать в "женском" коллективе. Почему женщины так не толерантны друг к другу и демонстративно стараются дистанцироваться от коллег своего пола, Forbes Woman объяснила эксперт в области управленческого консалтинга Марина Вишнякова.
Курьез, который вылился в скандал
В одной известной творческой компании, состоящей в основном из сотрудниц-женщин, но управляемой мужчиной (акционером), произошел курьез, который вылился во внутренний скандал, натянутые отношения и снижение качества операционного взаимодействия.
Опубликованные материалы и любая их часть охраняются авторским правом в соответствии с Законом об авторском праве, и их использование без согласия издателя запрещено. Более подробная информация здесь
