Негативизм и низкий уровень эмоционального интеллекта


Как убить свою карьеру: типичные ошибки, которые могут привести к потере работы
Foto: Shutterstock

Порой, когда вы чувствуете себя удрученно, ваше настроение может сказываться и на состоянии других людей, даже если у вас не было такой цели. Однако важно помнить, что вас взяли на работу не для того, чтобы вы все усложняли, а, наоборот, упростили профессиональную жизнь руководства и коллег.

Люди, от которых веет негативизмом и которые постоянно жалуются коллегам на свою работу, тем самым ее совсем не облегчают. Если ваши коллеги из-за вашей привычки ныть будут вынуждены задумываться о каждом своем слове или шаге, чтобы не спровоцировать новую волну недовольства, то в итоге это лишь усложнит отношения в коллективе и негативно скажется на вашем профессиональном результате. Долго вы так работать не сможете.

Вас могут уволить за то, что вы не способны или не хотите работать с другими. Для многих людей камнем преткновения становится выражение эмоций. Есть определенные сферы деятельности, где нежелательно ярко демонстрировать свои эмоции. Да и в целом на рабочем месте необходимо следить, что можно прочесть по вашему лицу. Например, если по нему нетрудно понять, что вам на работе скучно, что кто-то из коллег вас раздражает или сказанное кем-то кажется глупым, то ничем хорошим это не закончится.

Низкий уровень эмоционального интеллекта означает, что у вас нет эмоционального фильтра — вы без чувства вины можете относиться к своим коллегам плохо, демонстрировать все свои эмоции, в том числе злость, грусть и т.п. Возможно, вы и сами этого не осознаете, но это однозначно влияет на достижения ваших коллег. Если продолжите в том же духе, то своими же руками выроете себе яму — если не научитесь управлять своими эмоциями, то не исключено, что вам придется прервать эти трудовые отношения.


Теперь у нас есть Телеграм-канал Rus.Delfi.lv с самыми свежими новостями Латвии. Подписывайтесь и будьте всегда в курсе!

Tags

Карьера Отношения Психология Работа и карьера
Опубликованные материалы и любая их часть охраняются авторским правом в соответствии с Законом об авторском праве, и их использование без согласия издателя запрещено. Более подробная информация здесь.

Comment Form